进入2024年,2023的年休假作废了吗?可以换钱吗?

进入2024年

2023的年休假作废了吗?

休不了可以换钱吗?


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享受年休假要符合什么条件?

机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,单位应当保证职工享受带薪年休假。

没用完可以跨年休吗?

用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假,可以在1个年度内集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度。

单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排的,可以跨1个年度,但应征得职工本人同意。

没用完能换钱吗?

单位确因工作需要不能安排的,经职工本人同意,可以不安排,对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。

年休假可以休几天?

根据《中华人民共和国劳动法》和《职工带薪年休假条例》规定,机关、团体、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。


  • 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;

  • 已满10年不满20年的,年休假10天;

  • 已满20年的,年休假15天。

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

来源:劳动报

编辑:魏芷瑶




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